Johann Chapoutot, expert reconnu dans le domaine de l’histoire du nazisme, propose ici un essai incisif et provocateur. Le titre et le sous-titre annoncent d'emblée une ambition élevée, affirmant qu'il est crucial d'explorer l'histoire du management en lien avec le nazisme. Reinhard Hohn (1904-2000) incarne parfaitement l'intellectuel technocrate au service du IIIe Reich. En tant que fonctionnaire éminent de la SS, il termine la guerre avec le grade d'Oberführer (général) et contribue à la réflexion nazie sur l’adaptation des institutions au futur Grand Reich. Après la guerre, il fonde à Bad Harzburg un institut de formation en management qui, au fil des ans, forme l'élite économique de la République fédérale, avec environ 600 000 cadres issus des grandes entreprises allemandes et 100 000 apprenants en formation à distance. Bien que d'autres modèles, comme le japonais, émergeront après les années 1980, le nazisme reste un moment clé dans l'évolution du management et une des bases du management contemporain.
Pour prolonger
Des œuvres d'autres domaines reliées à celle-ci
IndustrySerie, 2020Même plongée dans la culture d'entreprise, ses hiérarchies et la logique de performance.
Libres d'obéirLivre, 2025Adaptation directe de l'essai, elle prolonge la critique du management et de ses origines nazies.
KL: Une histoire des camps de concentration nazisLivre, 2017Chapoutot éclaire aussi la matrice institutionnelle du nazisme, au coeur de l'essai.
Hitler, un film d'AllemagneFilm, 1978Syberberg interroge l'imaginaire et les idées allemandes autour d'Hitler, comme Chapoutot interroge leurs héritages.
Berlin RequiemLivre, 2023Le roman suit des figures culturelles allemandes face au nazisme et à ses compromissions.
Du même auteur
Dis-nous ce que tu as aimé, on te recommande la suite.S'inscrire gratuitement